Le Management sur-mesure et la Commedia dell Arte

Cap Comedia utilise les techniques de la Commedia dell Arte dans ses accompagnements 

Libellé

 "Le management sur-mesure et la commedia dell Arte"

Les pré-requis

 La formation s'adresse à tout participant désirant progresser dans le domaine pré-cité

L'évaluation de l'accompagnement

-à chaud par un questionnaire construit avec le commanditaire: nous le faisons à l'entrée de la formation et à chaque fin de séance pour mesurer le chemin parcouru

- à froid avec le commanditaire, à base des resultats obtenus: actions de réajustement envisagées si besoin

-au fur et à mesure avec un outil d'évaluation en ligne: beekast

Les objectifs de l'accompagnement

 • s’approprier des outils directement opérationnels pour mieux comprendre les interactions entre soi , les autres et son environnement

 • accroître sa flexibilité comportementale et relationnelle pour atteindre ses objectifs

• gérer les conflits et situation de blocage avec diplomatie et efficacité

• négocier avec les parties prenantes

Les + de ce programme

Un accompagnement opérationnel avec des mises en situation et des feedbacks réguliers et particularisés un plan de développement personnel concret à l’issue du programme

L'ambiance

implication

plaisir

exercices en groupes

découverte

esprit d'équipe

La durée de l'accompagnement

 2 jours + 1 jour de suivi perfectionnement, soit 14 heures, plus 7 heures de suivi

Méthode 

• apports théoriques : fusion de 3 « cultures » : marketing management, Commedia dell arte, Développement Personnel
• exercices de découverte du fonctionnement de soi et des autres
• feed back à 360°, occasions pédagogiques pour progresser dans l’écoute.
• mises en situation  sur des situations concrètes
• identification des axes de progrès pour chaque participant 
• plan de progression personnel

Programme

• le prix de l'excellence et la matrice BCG:  et moi?
• quel est mon mode de fonctionnement d'excellence?
• historique de la Commedia dell Arte: Comment ça a marché?
• créer de la valeur par la relation: c'est possible, mais comment?
• àla découverte des 8 masques: le mien, celui des autres, les interactions possibles
• mise en scène des Masques selon des situations précises Jeux de rôle avec cas concrets
• feed Back 360°
• bilan personnel d'évolution
• plan d'action
• suivi et perfectionnement le 3 ème jour

Les remis

un livret pédagogique version pdf

Assurance de l'assiduité de stagiaires

-feuille de présence matin/ après midi

-points sur les objectifs individuels en plus des objectifs collectifs

-quizz de mémorisation chaque fin de journée

-360°/ interactions

-méthodes variées: vidéo, ateliers,..