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Coaching Poka-Yoke ou Anti Erreur avec Cap Comédia

Le Coaching  Poka-Yoké

Définition:

Le Poka-Yoké est un détrompeur, un système anti-erreur.

Objectifs du Poka Yoké:

  1.   Prévenir
    les erreurs
  2.   Dépister
    les erreurs au fur et à mesure
  3.   Corriger
    la (les) cause(s) principales de problèmes

Exemples de thèmes résolus: Assertivité, gestion de la performance, confiance en soi, gestion de l'émotionnel, prise de poste,
responsabilité élargie, gestion du temps, des contraintes, du stress...

Le coaching Poka-Yoke se déroule en deux étapes

1 ère étape:

Modalités:

  • un coaching collectif

Objectif:

Prévenir et dépister les erreurs, ses erreurs

Nombre de participants:

  • 6 personnes pour une animation
    avec coach formateur
  • 12 personnes en co animation
    avec deux coachs formateurs

Résultats:

  • chacun des membres connaît ses freins, ses leviers et ses points de vigilance en situation de crise.
  • Chacun élabore un plan personnel de progrès pour accroitre sa performance et développer des comportements adéquats
  • Chacun ajuste son plan de progrès en fonction du feed back du groupe: 

Durée:

2 jours



2 ème étape:

Modalités:

  • Coaching Individuel
  • 1H30 chacun
  • 3 séances  étalées sur 6 mois avec mesure des écarts
  • Une "mission" est donnée à l’issue de chaque séance

Résultats:

Un plan de progrès individuel et personnalisé

Les résultats sont développés et maintenus dans le temps